Je travaille dans un magasin de prêt à porter je suis casiment tjr toute seule dans ma convention collective il est noter qu'à 4 mois de grossesse j'ai le droit à 30 min de réduction de temps de travail. consommation, ... Avis de décès, Carte de voeux, Bricolage, Coloriages, Cinéma, Coiffure, Cuisine, Déco, Dictionnaire, Horoscope, Jeux en ligne, Programme TV, Recettes, Restaurant, SMIC, Test débit, Voyage, Signification prénom. Vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification de vos données personnelles, ainsi que celui d’en demander l’effacement dans les limites prévues par la loi. leon012 je te trouve gonflé d'insulter les gens sans même connaitre leur situation ! coucou sinema!je suis arrêtée depuis le débur de ma grossesse alors je vais pouvoir te renseingner un peu... Tu vas toucher par la sécu 50% de ton salaire jusqu'à ton congé maternité. je suis actuellement assistante dentaire dans un cabinet dentaire depuis 5 ans. ne nous fachons pas , seul est décidaire la médecine du travail , et normalement dans certaine convention collective , il est prévue un aménagement dans les horaires , donc a elle de voir avec sa convention , la grossesse n'est pas une maladie , c'est un moment merveilleux , c'est vrai que certains métiers sont plus dur que d'autre .a bientot bien a vous. donc c'est peut être à toi de voir avec ton employeur !! je suis en arrêt depuis le 29 septembre et je dois reprendre le boulot le 13 novembre (en fait un arrête de 15j+ un arrêt de 1 mois) alors que j'en suis qu'à 18 semaines actuellement donc j'ai été arrété a a peu près 3 mois . Ajouter un commentaire, 24854 internautes nous ont dit merci ce mois-ci, Pour mieux gérer vos finances et mieux défendre vos droits, restez informé avec notre lettre gratuite. Neuf mois et moi; L’arrêt maladie; Suivre cet auteur Michel Briex; Dans Spirale la naissance ou du suivi de la grossesse, une demande d’ arrêt de travail (at) lors ou généraliste toute demande d’arrêt maladie émanant d’une femme enceinte. Celle qui ont eu le même cas, votre médecin a pas été trop compliqué, genre« vous êtes enceinte pas malade» Et j'ai entendu le même genre de réflexions pour les 3 jours d'arrêt que j'avais eus après ma fausse-couche. Bon me voilà en arrêt, la grossesse se passe bien mais le travail est trop dur à gérer. Et on a détecté une malformation du crâne nécessitant une opération à 8-9 mois. Par exemple, pour un arrêt de travail ayant débuté le 1er juillet 2020, votre … Cela vous ai … C’est le cas, à la date du début de votre grossesse (1), vous avez effectué au moins 150 heures de travail salarié (ou assimilé) au cours des 3 mois (ou des 90 jours) précédant l'arrêt de travail. )Pense à demander à ton médecin les deux semaines de congé patho avant le congé maternité, tu seras un peu mieux indemnisée qu'en "maladie". Pendant 1 mois j'étais payée par mon employeur et a partir de maintenant je ne touche que les indemnités de la sécu (moitié de mon salaire). Votre employeur n’a pas le droit de résilier votre contrat pendant une incapacité de travail pour cause de maladie durant 30 jours au cours de la première année de service, durant 90 jours de la deuxième à la cinquième année de service et durant 180 jours à partir de la sixième année de service ainsi que pendant la grossesse et au cours des seize semaines qui suivent l’accouchement. Moi je peux te dire, que mon employeur, maintient mon salaire !! La législation juridique et financière évolue en permanence... Guide pratique des Donations & Successions, Dictionnaire du droit : tous les mots-clés de A à Z. les dernières tendances et actualité santé, J'ai été arrêtée tôt pour mes 2 grossesses (à 3 mois et à 4 mois 1/2), les 2 fois je sais que certains n'ont pas apprécié, mais alors ça m'est passé bien au dessus. Ils me disent : « bon 4 mois de … L'arrêt de travail est indemnisé sans délai de carence, jusqu'au 31 décembre 2020. Que prévoit la législation sur le travail quant aux horaires de travail, à l'allaitement, à la protection contre un renvoi, etc. Dès lors que vous avez pris connaissance de votre grossesse, pensez à demander immédiatement des congés payés par anticipation. Arrêt de travail et congé maternité. Arrêt de travail grossesse : les formalités à remplir. voilà je suis enceinte de 4 mois et suis en arret depuis 1 mois pour malaises vagaux (dela devient très handicapant, je ne peux prendre la voiture, prendre une douche, et mocuper correctement de mon loulou de 12 mois ), puis pour saignements a cause d'un placenta bas inséré et d'un léger décollement et hématome placentaire !!!!! Et oui c'est vrai, femme de ménage mon medecin ne m'a arreté qu'a 7 mois et demi de grossesse et je n'ai touché que 50% de mon salaire pendant mon arrêt. Vous ne savez pas quel lubrifiant choisir ? Bonjour, je suis actuellement enceinte " 4 mois " de ma 1ere grossesse. bonjour, moi aussi je suis femme de ménage à domicile et désolé mais c'est un métier qui peut être difficile en étant enceinte, on reste debout toute la journée à s'agiter dans un sens et dans un autre, passer l'aspirateur et tout. justice, Licenciement. Quelques mots de remerciements seront grandement appréciés. ! . Et un quart ont été arrêtées à la fin du 2e trimestre. Il est important de vérifier à partir de quand (délai de carence) interviendra l’assureur. Au bout de 4 mois d’arrêt à temps partiel (les deux derniers j’étais à 80% au travail), la sécu me donne rdv. Alors quand tout ça a été derrière nous j’ai craqué et fait une dépression. plus 2 ou 3h de voiture par jour, je pense que des femmes enceintes peuvent se sentir fatigué. Chaque semaine, découvrez Dernier message posté le : 23/09/2004 à 17h35. Les conditions et démarches en cas de grossesse qui amènent à un arrêt de travail. Suivi de grossesse; Les premiers mois de bébé ... Votre employeur pourra vous comprendre et vous accordera un arrêt de travail plus tôt. famille et bien-être. Transmission du patrimoine : tout ce qu'il faut savoir. Ma sage femme m'a fait un arrêt de 15j, donc faut que je vois mon médecin pour le continuer. En revanche, il se peut que la salariée soit en arrêt maladie après son congé maternité. Enceinte de 4 mois et demi je souhaite me mettre en arret maladie car je fatigue au travail et j ai mal au ventre. mois avant le début du congé maternité: avoir cotisé sur un salaire équivalent avant la date l’interruption de travail due à la grossesse ( derniers bulletins En outre, si la salariée était en arrêt maladie avant son congé Quels sont les risques liés à la grossesse au travail?de leur travail par arrêt maladie. Il n'est pas trop tard, rejoignez la communauté ! Par contre, pour le complément, ça dépend de ton employeur et éventuellement de ta mutuelle complémentaire. le congé maternité d’une durée de 6 semaines avant la naissance à 10 semaines après; le congé pathologique prénatal ou postnatal allant de 2 semaines avant l’accouchement à 4 semaines après. la cause = utérus contracté et très stressée . ? Dans ce cas, la contre-visite médicale est possible. Location, assurances, Pour pouvoir en bénéficier, votre médecin doit établir un avis d'arrêt de travail « en rapport avec un état pathologique résultant de la grossesse ». bonjour les filles je suis très tracassée !!!!! L’arrêt de travail qui peut en résulter ne doit pas être exclu des garanties de l’assurance du prêt. BIZ LILE, merci pour ta reponsec'est déja mieux que rien et puis pour le bien de mon petit bou j'ai pas le choix. à combien de SG attaque t-on le 5ème mois??? (ma mutuelle ne complète rien et mon employeur a complété 40% le premier mois d'arrêt, 15% le deuxième et puis rien après! Parlez de votre grossesse dès le début de la grossesse au travail. formalités, encore une tire au flanc c'est pas qui decidait du jour au lendemain de vous mettre en arret de travail c'est le medecin de plus votre travail n'est pas trop dur des femmes qui font du menage ne s'arrete pas avant leur debut de droit de conges pour grossese. A quatre mois de grossesse, je me suis rendue à la médecine du travail, le medecin m'a remis un papier ou il indiquait que je n'avais pas le droit de porter plus de 10 kilos, d'utiliser un tablier en cote de maille pour desosser et de prendre uniquement un tire palette electrique si besoin. Au-delà de cet arrêt, assimilé à un arrêt maladie « classique », il existe des modalités de suspension du contrat de travail spécifiques pour les salariées :. Pour celles-ci, j'ai entendu des discours différents. Découvrez toute l’actualité sur le Coronavirus heure après heure. Dernier message posté le : 23/09/2004 à 17h35 sin61qr 23/09/2004 à 16h47 ... (ma mutuelle ne complète rien et mon employeur a complété 40% le premier mois d'arrêt, 15% le deuxième et puis rien après! ) On vient à votre secours ! avoir attendu à mois ou plus pour annoncer leur grossesse. Je revois mon gynéco la semaine prochaine mais la dernière fois il m'avait prévenu que je risquais d'être arrêtée jusqu'au bout d'autant plus que j'ai 1h30 de voiture par jour pour aller bosser. Vous devez informer votre Caisse d'allocations familiales et votre Caisse d'assurance maladie, en leur adressant le formulaire « premier examen médical prénatal » délivré par votre médecin ou votre sage-femme, avant la fin du troisième mois de grossesse. Si la prescription est établie pour une durée supérieure à 14 jours, seuls les 14 premiers jours seront indemnisés en maternité. Bonjour, Je suis enceinte de 7 mois, je suis bouchere. Elles seront également utilisées sous réserve des options souscrites, à des fins de ciblage publicitaire. Cette protection court depuis la déclaration de votre état jusqu'aux 10 semaines suivant la fin de votre congé maternité. Enceinte, vous bénéficiez de conditions particulières de protection. Je je suis enceinte, je pense être dans dans ma 6eme semaine de grossesse (frustrant de ne pas savoir précisément la date, je dois attendre le 18/04). En 2010, presque la moitié des femmes enceintes se sont vues prescrire un arrêt de travail au cours du 3e trimestre de leur grossesse, alors qu’elles n’étaient que 13 % en 1976. Bonjour,j ai galeré pour avoir la grossesse.mtn Je le suis é enceinte de 4 mois et quand j avais 3mois et demi j ai eu un arret maladie car j étais tres fatiguée du transport (1h30) et trois changement et je vais pas nier le stress du travail aussi. La législation du travail interdit tout licenciement d'une femme enceinte dès l'instant que la grossesse est médicalement constatée. Si l’état de santé d’une femme enceinte nécessite un arrêt de travail lié à sa grossesse et avant la période de congé maternité , le médecin remplit un arrêt maladie lié à la grossesse, appelé congé pathologique prénatal.Seul le médecin traitant et le gynécologue peuvent attribuer un congé pathologique prénatal. Grossesse et travail : quels sont mes droits en cas de grossesse et de maternité? Bonjour, Je me permet de poster ici car je rencontre un soucis. Vous pouvez également à tout moment revoir vos options en matière de ciblage. Pas encore en arrêt, mais pour mon premier j'ai été arrêtée à 5 mois de grossesse, mais trop tard, j'aurais dû me faire arrêtée quand la sf me l'a proposée, à 4 mois de grossesse. L’arrêt maladie lié à la grossesse : définition. Sondage arrêt de travail pendant la grossesse . vacances, En savoir plus sur notre politique de confidentialité Le lien a été copié dans votre presse-papier, Covid-19 : la France marche sur des œufs pour éviter le reconfinement, Covid-19 : inquiétude en Europe, tendance à la baisse aux Etats-Unis, Des chiens formés pour traquer le Covid avec la sueur humaine, Télétravail : perturber la routine de son conjoint serait (inévitablement) une source de conflit, Notre sélection des meilleurs lisseurs et nos conseils pour bien le choisir. J'aime Réponse utile! 24 juillet 2008 à 13h48 Dernière réponse : 24 juillet 2008 à 14h43 ... Ha, nous sommes des jimelles de grossesse lol moi aussi je suis à 5 mois et demi, mais j'ai un boulot sédentaire, donc l'arrêt n'est pas pour tout de suite. donc: si ton état de santé ne permet pas que tu reprennes le travail, et bien tu reste en arrêt et ce, tu peux l'être du début à la fin de ta grossesse, de toute façon, tu es protégée, ton employeur ne pourra en aucun cas te licencier pour ça ! Les informations recueillies sont destinées à CCM BENCHMARK GROUP pour vous assurer l'envoi de votre newsletter. arret de travail definitif a 4 mois de grossesse. Demander des congés par anticipation. Celle-ci doit couvrir les échéances durant la période de votre arrêt de travail lié aux effets pathologiques de votre grossesse. Légalement, vous n’avez pas l’obligation de parler de votre état à votre employeur, et vous n’avez sans doute pas envie de partager cela tant que le premier trimestre et les risques de fausse-couche ne sont pas passés. banque, sauf si rester douze ou quinze heure debout avec les transports et qu'ont a des contractions desoler. Charte de données personnelles et cookies. Pour l’instant je suis en arrêt de travail car grosse fatigue et mon poste n’est pas adapté à une femme enceinte. Dictionnaire du droit : tous les mots-clés de A à Z. Non, le congé maternité est de droit pour toute femme enceinte et l’état de grossesse puis la période post-accouchement justifient l’arrêt de travail. Hum, je ne suis qu'un touriste dans ce forum mais je crois pas que ca marche comme ca, mais je pense que ce site t'en dira plus : Arrêt longue maladie avant congé maternité, https://www.journaldesfemmes.fr/maman/guide-allocations-et-droits/2073300-conge-maternite-caf-duree-calcul-salaire-2020/.

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